„Harte Sanierer“, dieser Begriff wird von der Presse „hart“näckig gepflegt – fälschlicherweise. Erfolgreiche Sanierer sind nicht hart. Die Sache und die Personen werden in der Presse gerne gleichgestellt. Sanierer haben einen harten Job. Sie müssen meist harte Schritte durchführen und harte Entscheidungen treffen. Wer als Sanierer probiert ein hartes Image zu pflegen, weil die Presse …
Interim Manager – Falsches Image in der Presse Weiterlesen »
Two new links of the day: about Personality of CEOs about seasonality of Interim Management
LinkedIn startet the Brand Survey „BrandYou“. Kevin Eyres, Managing Director LinkedIn Europe is promoting it via lots of channels and medias. Do your test here: http://www.brandyousurvey.com/Survey.aspx My results:
Es bestätigt sich immer mehr, dass der LEAN-INTERIM Ansatz die Schwächen der Interim Management Branche mildern bzw. beseitigen kann. Soeben erreicht mich die Rezension des Präsidenten des Dachverbands Schweizer Interim Manager, Paul Beerli. Die Masterarbeit ist eine hochspannende Uebersicht zur Frage: Wie arbeitet eigentlich ein Interim Manager, damit der Erfolg das Resultat seiner Arbeit ist. …
DSIM Rezension der aktuellen Masterarbeit über Lean und Interim Management Weiterlesen »